Browsing by Author "Ochoa Mahua, Moises Abel"

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    Gestión remunerativa y desempeño laboral del personal docente de la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables de la Universidad Nacional de Ucayali - Pucallpa, 2018
    (Universidad Nacional de Ucayali, 2021) Oroya Asencios, Deissy Lizbeth; Ochoa Mahua, Moises Abel; Velásquez García, Amparito Marisol; Manzano Mejía, Jonel Raúl
    El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre la gestión remunerativa y el desempeño laboral del personal docente de la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables de la Universidad Nacional de Ucayali - Pucallpa, en el periodo 2018. La investigación asumió un diseño no experimental "Descriptivo Correlacional". Asimismo, se trabajó con tres dimensiones y 6 indicadores de la variable Gestión Remunerativa, adoptados del trabajo de Sonia Maribel Medina Arnao (2017), así como de las dos dimensiones y 7 indicadores de la variable: Desempeño Laboral, adoptados del trabajo de Cynthia Estefanía Choque Galindo (2015). Podemos determinar por los resultados obtenidos que sí existe una relación directa y significativa entre Gestión Remunerativa y Desempeño Laboral del personal docente de la Facultad de Ciencias Económicas, Administrativas y Contables de la Universidad Nacional de Ucayali - Pucallpa, 2018, con el valor de correlación de Pearson de 0,767 considerado como correlación positiva moderada y un nivel de 95% de confiabilidad.